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全國31省份社平工資與2024年社?;鶖禈藴仕俨?/div>
發(fā)布時(shí)間:2024-07-05 丨 閱讀次數:

  今年5月,國家統計局公布了官方權威的2023年城鎮單位就業(yè)人員年平均工資,2023年全國城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為68340元,全國城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為120698元。

  


  2023年全國各省市社會(huì )平均工資匯總表


  目前,已經(jīng)有部分省市公布了2023年城鎮非私營(yíng)單位、城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資,少數省份公布了全口徑城鎮單位就業(yè)人員平均工資(2024年社?;鶖?,小智為您整理全國各省的數據如下:

  


  全國各省社平工資


  1.天津

  2023年天津市城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為138007元,比上年增加8485元,增長(cháng)6.6%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為72966元,比上年增加5708元,增長(cháng)8.5%。


  2.河北

  2023年,全省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資94818元,比上年增加4073元,增長(cháng)4.5%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資51281元,比上年增加2787元,增長(cháng)5.7%。


  3.山西

  2023年山西省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為95025元,比上年增加4530元,名義增長(cháng)5.0%??鄢齼r(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)5.1%。在崗職工年平均工資為97315元。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為50452元,比上年增加3177元,名義增長(cháng)6.7%??鄢齼r(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)6.8%。


  4.內蒙古

  2023年,內蒙古城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為108856元,比上年增加7866元,名義增長(cháng)7.8%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)7.2%。城鎮非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資為111602元,比上年增加7798元,名義增長(cháng)7.5%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)6.9%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為57410元,比上年增加5092元,名義增長(cháng)9.7%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)9.0%。


  5.黑龍江

  2023年黑龍江省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為95750元。


  6.浙江

  2023年,浙江省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為133045元,比2022年度增加4220元,增長(cháng)3.3%,扣除價(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)3.0%;


  私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為74325元,比上年增加2391元,增長(cháng)3.3%,扣除價(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)3.0%。


  7.安徽

  2023年安徽省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為103688元,比上年增加5039元,名義增長(cháng)5.1%,其中,在崗職工年平均工資為106769元,比上年增加4770元,名義增長(cháng)4.7%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為59498元,比上年增加2403元,名義增長(cháng)4.2%。


  8.福建

  2023年,全省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為108520元,比上年增加4717元,名義增長(cháng)4.5%;扣除價(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)4.4%。在崗職工年平均工資為111401 元,增加4424元,名義增長(cháng)4.1%;扣除價(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)4.0%。


  全省城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為67651元, 比上年增加2259元,名義增長(cháng)3.5%;扣除價(jià)格因素,實(shí)際增長(cháng)3.4%。


  9.江西

  2023年,江西省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為92794元,比上年增加4822元,增長(cháng)5.5%。其中,在崗職工年平均工資94742元,增長(cháng)4.8%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為55201元,比上年增加1551元,增長(cháng)2.9%。


  10.山東

  山東省2023年城鎮非私營(yíng)單位從業(yè)人員年平均工資107131元,其中在崗職工(含勞務(wù)派遣)年平均工資109805元。


  11.湖南

  2023年,湖南省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為97015元,比上年增加5602元;名義增長(cháng)6.1%,增速低于上年0.9個(gè)百分點(diǎn);扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)5.8%,高于上年0.6個(gè)百分點(diǎn)。


  城鎮非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資99480元。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為60277元,比上年增加4497元;名義增長(cháng)8.1%,增速高于上年5.7個(gè)百分點(diǎn);扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)7.8%,高于上年7.1個(gè)百分點(diǎn)。


  12.廣東

  2023年,廣東城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資131418元,同比增長(cháng)5.2%,其中,在崗職工年平均工資133452元,增長(cháng)5.1%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資80685元,同比增長(cháng)3.9%。


  13.廣西

  2023年,廣西城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為96184元,比上年增加4118元,名義增長(cháng)4.5%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.7%。其中,在崗職工年平均工資為98809元,比上年增加4043元,名義增長(cháng)4.3%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)4.5%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為51527元,比上年增加1576元,名義增長(cháng)3.2%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)3.4%。


  14.重慶

  2023年全市城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為113653元,與2022年的107008元相比,增加6645元,同比名義增長(cháng)6.2%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)6.5%。其中,在崗職工年平均工資117446元,同比名義增長(cháng)5.4%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為63941元,與2022年的60380元相比,增加3561元,同比名義增長(cháng)5.9%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)6.2%。


  15.四川

  2023年四川省城鎮全部單位就業(yè)人員平均工資為90220元,比上年增加5308元,增長(cháng)6.3%,扣除物價(jià)因素后實(shí)際增長(cháng)6.2%。


  城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資為110160元,比上年增加8360元,增長(cháng)8.2%,其中:城鎮非私營(yíng)單位在崗職工平均工資為113223元,比上年增加8221元,增長(cháng)7.8%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資為62105元,比上年增加2984元,增長(cháng)5.0%。


  16.貴州

  2023年,全省全口徑城鎮單位就業(yè)人員年平均工資87267元,同比增長(cháng)6.0%;在崗職工年平均工資89252元,同比增長(cháng)4.9%。


  非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資102010元,在崗職工年平均工資104802元,分別增長(cháng)6.9%、5.2%;私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資54156元,同比增長(cháng)2.3%。


  17.云南

  2023年,云南省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為106769元,比上年增加3641元,名義增長(cháng)3.5%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)3.0%,其中:城鎮非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資為112908元,比上年增加4169元,名義增長(cháng)3.8%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)3.3%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為53944元,比上年增加3606元,名義增長(cháng)7.2%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)6.7%。


  18.陜西

  2023年陜西省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為106969元,比上年增加8126元,同比名義增長(cháng)8.2%??鄢飪r(jià)因素,2023年全省非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(cháng)8.1%。


  私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為58022元,比上年增加3465元,同比名義增長(cháng)6.4%??鄢飪r(jià)因素,2023年全省私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(cháng)6.2%。


  19.甘肅

  2023年全省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為99124元,比上年增加8254元,名義增長(cháng)9.1%??鄢齼r(jià)格因素,2023年全省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(cháng)8.6%。


  城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為51380元,比上年增加3272元,名義增長(cháng)6.8%??鄢齼r(jià)格因素,2023年全省城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資實(shí)際增長(cháng)6.3%。


  20.寧夏

  2023年,全區城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為117681元,比上年增加3050元,名義增長(cháng)2.7%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)2.2%。全區城鎮非私營(yíng)單位在崗職工年平均工資為121648元,同比名義增長(cháng)2.6%。


  全區城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為61567元,比上年增加4030元,名義增長(cháng)7.0%,扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(cháng)6.5%。

  


  社平工資會(huì )影響哪些方面


  一、影響五險一金繳費基數


  《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)降低社會(huì )保險費率綜合方案的通知》(國辦發(fā)〔2019〕13號)規定:


  調整就業(yè)人員平均工資計算口徑。各省應以本省城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資和城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業(yè)人員平均工資,核定社保個(gè)人繳費基數上下限。


  所以社平工資也跟社保、公積金繳費基數息息相關(guān),隨著(zhù)社平工資的上調,各省市五險一金繳費基數也有明顯的變化。


  二、影響最低工資標準的制定


  最低工資標準是保障勞動(dòng)者最低工資收入的法律制度,是一種適用于全行業(yè)的國家標準。


  三、影響經(jīng)濟補償金封頂標準


  “平均工資”決定著(zhù)經(jīng)濟補償金的高低,在勞動(dòng)者權益受損時(shí)也會(huì )發(fā)揮大用處。


  根據《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定:


  勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償的標準按職工月平均工資3倍的數額支付,年限最高不超過(guò)12年。


  四、影響經(jīng)濟補償金免稅范圍


  對于“個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得的一次性補償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用),其收入在當地上年職工平均工資3倍數額以?xún)鹊牟糠?,免征個(gè)人所得稅。


  超過(guò)的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得經(jīng)濟補償金征收個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》的有關(guān)規定,計算征收個(gè)人所得稅。


  五、影響人身?yè)p害賠償誤工費


  如果勞動(dòng)者受到意外傷害,有可能涉及誤工費的索賠。這筆錢(qián)的多少,也與平均工資息息相關(guān)。


  根據《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》規定:


  (1)誤工費應當根據受害人的收入狀況和誤工時(shí)間來(lái)計算;


  (2)受害人收入狀況的確定,根據受害人有無(wú)固定收入的不同情況,有固定收入的,以其實(shí)際減少的收入計算;


  (3)有固定收入的,以其最近三年的平均收入計算;


  (4)受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。


  六、影響一審終審的小額訴訟


  如果因為工作中的事情打起官司,有的能夠“一審完事”,有的卻不得不“二審終審”,而這一程序的“繁簡(jiǎn)”也與平均工資有關(guān)。


  根據《民事訴訟法》第一百六十二條規定:


  基層人民法院及其派出法庭審理符合本法第一百五十七條第一款規定的簡(jiǎn)單民事案件,標額為各省、自治區、直轄市上年度就業(yè)人員年平均工資百分之三十以下的,實(shí)行一審終審。


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